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紧固件行业联合拟定“行为准则”限制恶性竞争
日期:2016-1-23   阅读:2053次

  海盐县100多家紧固件公司将对本地公司承诺“最贱价”的内部职业行为原则(评论稿)进行评论、表决,就欧盟反推销事情建议反击,这是我国紧固件职业首次联合作战。
  以紧固件为传统优势工业的海盐,现在已拥有规范紧固件及相关公司1500多家,因为公司相互竞赛激烈,致使产品报价过低,变成这次被欧盟提起推销查询的重要原因。海盐紧固件同业商会副会长徐德仁说:“假如一个公司自行压价,尽管能得到很多订单,但会使其他公司蒙受损失,乃至影响全部海盐紧固件工业利益。”海盐大宇规范件有限公司总司理陆勤标深有感触地说,2004年,加拿大边境效劳署立案对我国出口的碳钢及不锈钢紧固件进行反推销查询,涉及海盐大宇规范件有限公司等4家公司,这是海盐公司参加世贸组织以来首次遭受反推销查询。尽管经过查询,海盐的4家公司都有惊无险,但经验教训是深刻的,因而拟定“最贱价”的内部职业行为原则十分必要,海盐紧固件要凭着不断提高的产品质量来引领商场,而不是经过贱价竞赛来占领商场。
  听说即将参加评论“行为原则”,浙江(国际)紧固件五金城的推广司理陈小波欣喜万分,他说,曾经应对国外的紧固件反推销查询都是被迫应诉,这次海盐紧固件公司从被迫应诉转向了自动应对,这是一个极好的初步。他还说,未来将有宁波、温州等地的2000多个紧固件公司入驻海盐,假如再一味地拼报价,就会构成紧固件职业的紊乱局面。所以拟定这么一个内部职业原则,不光确保了紧固件出口产品的质量,并且海盐的紧固件走向世界也有了制度确保。

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